為滿足公司生產經營發(fā)展需要，不斷提升公司中高級管理人員能力素質，全面提升公司的管理水平，推動公司高質量發(fā)展，11月5日，公司舉辦中高級管理人員領導力提升培訓班。
此次培訓，公司特別邀請到天津大學、西安建筑科技大學、安徽工業(yè)大學兼職教授、博士生導師，先后有多篇學術論文獲得國家級、省部級專業(yè)技術成果一等獎，現(xiàn)擔任多家上市公司獨立董事和顧問康承業(yè)為大家授課。在培訓過程中，康承業(yè)圍繞領導力理論、領導者素質、領導力修煉等三個方面，從領導力的概念，領導力發(fā)展趨勢，管理與領導的區(qū)別，領導的道德力量，領導的人格魅力，領導者應該著力建設一支好團隊，團隊效應，領導者應該養(yǎng)成的習慣，領導用人藝術、決策藝術、激勵藝術，領導力修煉方法，正確理解權力，如何建立起真正的領導魅力，怎樣培養(yǎng)自己的系統(tǒng)思考能力等方面進行了深入淺出的講解，結合企業(yè)實際，脈絡清晰，通俗易懂，對于大家提高自身修養(yǎng)、提升管理能力起到了較大的促進作用，受到大家的高度贊揚。
通過培訓大家意識到，領導者要隨著被領導者和業(yè)務結構的變化及時調整自己適應變化，領導力才能由此產生和持續(xù)。領導者需要率先示范、以身作則、努力工作，嚴格遵守各項規(guī)章制度，用以身作則的精神就會感染下屬，在團隊里形成一種積極向上的態(tài)度和良好的工作氛圍，形成“一馬當先、萬馬奔騰”的良好的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，推動公司高質量發(fā)展凝聚起更加磅礴的力量。此次培訓為公司打造一支業(yè)務精湛、作風過硬的管理人員隊伍，為公司高質量發(fā)展提供了堅強支撐和有力保障。此次培訓讓與會者受益良多。
此次培訓由公司人力資源部部長高盟主持。培訓班上，高盟要求參加培訓的各級領導、全體學員高度重視，統(tǒng)一認識，端正態(tài)度，珍惜機會；分公司、項目部主管級以上管理人員要通過視頻系統(tǒng)參加培訓；各二級單位、總部機關各部門要嚴格培訓紀律，利用好這次學習提升的機會，實現(xiàn)學有所獲。
本次培訓由公司人力資源部部主辦，公司在包領導，總經理助理、副三總師，總部機關全體成員，在包專業(yè)公司的主管及以上人員在主會場報告廳參加培訓；各二級公司（區(qū)域公司）、項目部管理人員在各自分會場通過視頻及直播的方式參加培訓，共有630人參加培訓學習。
